free templates joomla

Бизнес виджет

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

 ГОР. МОБ5 9999999копия

 Телефон доверия
     Горячая линия для информирования о выявленных фактах

СООБЩИТЕ О НЕОБОСНОВАННОМ ПОВЫШЕНИИ ЦЕН 8(86192) 5-43-28

         СООБЩИТЕ О НЕЗАКОННЫХ ИГОРНЫХ

                 ЗАВЕДЕНИЯХ 8(86192)5-30-82

Выборы 7-8 сентября 2024 года

1728986656619

ПЛАКАТ 2100

ояка

 

IMG 20230410 181653 674

Ты нужен соей стране 

ПРОФИЛАКТИЧЕСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ ПО АНТИНАРКО

                                8(86192)-5-10-87

K VNE Z

Дари добро

Книга добрых дел Мостовского района

Глава муниципального образования Мостовский район подписал постановление о проведении районной акции «Книга добрых дел Мостовского района.

musor

 

 

 

Во исполнение решения рабочей группы при Администрации Президента Российской Федерации по координации и оценке работы с обращениями граждан и организаций              18 октября 2018 года проводится региональный день приема граждан.

fe�� ai(`@�~?th="m@4@5l@4@11@9@11@9@5xe" filled="f" stroked="f"> Региональный день приема граждан

 

06.09.12.
b k1 6 сентября в Доме культуры Мостовского п. Мостовского состоялось расширенное заседание балансовой комиссии под председательством исполняющего обязанности главы МО Мостовский район С.В. Ласунова.

В заседании приняли участие руководители структурных подразделений районной администрации, руководители служб и ведомств района, жители. Глава Мостовского городского поселения представил отчет по проделанной работе. Начальник отдела развития малых форм хозяйствования управления сельского хозяйства А.И. Байков напомнил собравшимся об угрозе распространения африканской чумы свиней, и о тех мерах предосторожности, которые следует предпринять. Рассказал об альтернативных видах животноводства, а также о видах поддержки малых форм хозяйствования. 

Руководитель ГКУ КК «Центр занятости населения» Мостовского района С.А. Колонченко проинформировала собравшихся о новых программах трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья, на условиях, выгодных и для работодателя и для соискателя работы.

b k   b k1   b k2

Дополнительная информация