РАБОТА ПО СНИЖЕНИЮ НЕФОРМАЛЬНОЙ ЗАНЯТОСТИ
В 2016 году службой занятости Мотовского района проводится работа по информированию работодателей и население о недопустимости допуска к работе работников без оформления трудовых договоров.
СОСТОЯНИЕ И ДИНАМИКА ЧИСЛА НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ
В 2016 году не допущено несчастных случаев на производстве со смертельным исходом (в 2015 году – 1 случай).
В 2016 году допущено 2 несчастных случая на производстве с тяжёлым исходом (в 2015 году – 4 случая) в ООО «УК «Мост-Агро», генеральный директор Медведев Андрей Васильевич и в ООО «КНАУФ ГИПС КУБАНЬ», генеральный директор Шингирий Олег Викторович.
МЕРОПРИЯТИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА СНИЖЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ (УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА) В ОРГАНИЗАЦИЯХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
- В муниципальном образовании работает муниципальная межведомственная комиссия по охране труда.
В 2016 году проведено 5 заседаний муниципальной межведомственной комиссии по охране труда 5 февраля, 31 марта, 30 июня, 27 сентября и 26 декабря. Рассмотрено 13 вопросов трудоохранной тематики.
ИНФОРМИРОВАНИЕ И ПРОПАГАНДА РАБРОТОДАТЕЛЕЙ, РАБОТНИКОВ ПО ВОПРОСАМ РЕАЛИЗАЦИИ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ОХРАНЫ ТРУДА
С целью оперативного доведения до сведения правоприменителей вопросов трудового законодательства проводится следующая информационная работа.
Подготовлены и раздаются методические материалы (памятки, буклеты, листовки) по наиболее актуальным вопросам, с учетом практики применения трудового законодательства:
ПРОГНОЗИРОВАНИЕ ПРОЦЕССОВ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ДО 2021 ГОДА
В целях повышения сбалансированности спроса и предложения рабочей силы на рынке труда, повышения эффективности регулирования процессов формирования и использования трудовых ресурсов, планирования потребностей в подготовке рабочих и специалистов в учреждениях образования и исполнение распоряжения главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 16 августа 2012 года № 703-р «О системе среднесрочного прогнозирования дополнительной потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах и разработке прогноза баланса трудовых ресурсов Краснодарского края» специалистами отдела подготовлены: прогноз дополнительной потребности организаций муниципального образования Мостовского района в квалифицированных кадрах до 2021 года и баланс трудовых ресурсов Мостовского муниципального образования на 2016 - 2019 годы.
КОМПЕТЕНТНЫЕ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ОРГАНЫ, В ОБЯЗАННОСТИ И В ОТВЕТСТВЕННОСТЬ КОТОРЫХ ВХОДЯТ ВОПРОСЫ ОХРАНЫ ТРУДА И СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
КРАЕВЫЕ ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ
Министерство труда и социального развития Краснодарского края (далее – министерство) является органом исполнительной власти Краснодарского края, осуществляющим в пределах своих полномочий деятельность в области содействия занятости населения, охраны труда и трудовых отношений.
ПОЛНОМОЧИЯ И ФУНКЦИИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА
Органы местного самоуправления реализуют государственную политику в области охраны труда на территории муниципального образования в пределах своих полномочий.
ПРИОРИТЕТНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ НА 2017 ГОД
Дальнейшее развитие социального партнерства через вовлечение в коллективно–договорные отношения субъектов малого предпринимательства, не допустить снижение числа действующих коллективных договоров по сравнению с 2016 годом.
О развитии социального партнерства, заключении коллективных договоров работодателями, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования Мостовский район за 2016 год
Коллективный договор – это правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или индивидуального предпринимателя и заключаемый работником и работодателем в лице их представителей. Ключевую позицию в системе социального партнерства занимают коллективные договоры.
О минимальной заработной плате и прожиточном минимуме
Прожиточный минимум – один из главных социально-экономических показателей, который характеризует стоимость минимально необходимого человеку набора благ, жизненных средств, позволяющих поддерживать жизнедеятельность. Наряду с продовольственной корзиной, в прожиточный минимум входят непродовольственные товары и услуги.